9月3日，我院在行政樓二樓會(huì )議室舉行了為期1天的新進(jìn)人員崗前培訓，全體新引進(jìn)教師、輔導員和行政管理人員參加了培訓。
培訓會(huì )上，學(xué)院領(lǐng)導班子全體成員與新進(jìn)人員見(jiàn)面。王榮昌書(shū)記作了動(dòng)員講話(huà)，介紹了學(xué)院的辦學(xué)歷史、基本情況和發(fā)展現狀，以及學(xué)院的辦學(xué)理念、辦學(xué)特色、培養目標和高等職業(yè)教育的特點(diǎn)，并對新進(jìn)人員提出希望和要求：一是注重學(xué)習，多讀書(shū)，提升自己的人文素養，通過(guò)提高自己影響學(xué)生；二是走正路，保持內心的激情，保留一份凈土，踏踏實(shí)實(shí)工作；三是研究高等教育、高職教育的規律和要求，針對高職學(xué)生特點(diǎn)、培養目標，因材施教；四是認真學(xué)習學(xué)院的規章制度，按照崗位職責規范自己，按程序辦事。刁建東副院長(cháng)就安全教育管理、學(xué)生教育管理、人事管理等方面內容作了介紹，并針對各個(gè)崗位不同情況，對新引進(jìn)人員提出崗位工作要求。周厚才副院長(cháng)作了“轉變角色、明確定位、教書(shū)育人”專(zhuān)題講座，詳細講解了高等職業(yè)教育服務(wù)的實(shí)現過(guò)程、教學(xué)具體要求等，并指出新教師要以高質(zhì)量高標準要求自己，堅持學(xué)習，提升內涵，做到“身到、心到、嘴到、眼到、神到”。最后，人事處組織新進(jìn)人員學(xué)習有關(guān)規章制度，并介紹了人事管理相關(guān)規定。
通過(guò)一天的集中培訓，新進(jìn)人員對高職教育及教學(xué)規律有了初步的理解，對學(xué)院的基本情況、學(xué)院的定位和發(fā)展目標有了較為全面的認識，明確了自己的職責和努力方向，對他們盡快轉變角色、適應崗位工作要求、順利有效地開(kāi)展工作起到了積極的引導作用。
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